海河英才?｜人才引進落戶政策大全，具體要求條件（2022最新匯總版）
天津2018年5月開始實施實施“海河英才”行動計劃進行人才引進
符合條件的外省戶籍居民可以申請
學(xué)歷型人才、資格型人才、技能型人才、創(chuàng)業(yè)型人才、急需型人才落戶。
五大類人才落戶具體政策和條件：
一、學(xué)歷型人才
1、普通高校畢業(yè)生(全日制本科生)，一般不超過40周歲;
2、獲得碩士學(xué)位的一般不超過45周歲;
3、獲得博士學(xué)位的年齡不受限制。
二、資格型人才
1、獲得副高級及以上職稱資格的;
2、擁有國內(nèi)外精算師、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險管理師(FRM) 、注冊會計師、稅務(wù)師、注冊建筑師、注冊勘察設(shè)計工程師、資產(chǎn)評估師、律師、公證員資格的;
3、取得中國民用航空局頒發(fā)的飛機駕駛執(zhí)照人員。
三、技能型人才
高等職業(yè)院校畢業(yè)、在本市用人單位就業(yè)，符合下列條件之一
1.不超過30周歲;
2.具有高級職業(yè)資格或在津工作滿1年，不超過35周歲;
3.具有技師職業(yè)資格，不超過40周歲;
4.具有高級技師職業(yè)資格，不超過50周歲。
中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)(普通中專、職業(yè)高中、技工院校)、在津工作滿1年，符合下列條件之一
1.具有高級職業(yè)資格，不超過35周歲;
2.具有技師職業(yè)資格，不超過40周歲;
3.具有高級技師職業(yè)資格，不超過50周歲
四、創(chuàng)業(yè)型人才
1、來津創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向的企業(yè)創(chuàng)業(yè)者，企業(yè)穩(wěn)定運行超過1年，創(chuàng)業(yè)者累計繳納個人所得稅10萬元以上。
2、創(chuàng)業(yè)團隊核心人才不受年齡限制(創(chuàng)業(yè)團隊核心成員人才主要是指，來津創(chuàng)辦企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、法定代表人以及主要股東)。
3、企業(yè)核心成員不是原始創(chuàng)業(yè)者，還需在該企業(yè)任職超過1年。
五、急需型人才
人工智能、生物醫(yī)藥、新一代信息技術(shù)、航空航天、高端裝備制造、新能源新材料、節(jié)能環(huán)保、精細化工、高新技術(shù)服務(wù)、現(xiàn)代金融、國際航運等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)所急需的人才，由企業(yè)確定，報區(qū)人才辦核準(zhǔn)后，出具急需型人才認定書。
中關(guān)村落戶具體政策和條件：
符合以下條件，且身體健康、無犯罪記錄、在法定勞動年齡內(nèi)的國內(nèi)外人才，可以依據(jù)《關(guān)于天津市重點平臺服務(wù)京津冀協(xié)同發(fā)展的政策措施》（津發(fā)改規(guī)[2020] 1號）來津落戶
天津濱海中關(guān)村科技園和寶坻京津中關(guān)村科技城符合天津產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位的北京轉(zhuǎn)移來津項目職工，在企業(yè)就職滿1年及以上的其他全日制本科及以上學(xué)歷職工，并在津繳納社會保險的，不受年齡限制，可在津落戶；30周歲及以下中職畢業(yè)職工，可在津落戶。
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